Blog Feed: Managers Magazine

Hoy les traigo un presentador de “late night show”, (una especie de Buenafuente pero con gracia). Su nombre es Stephen Colbert, y aunque en España es un completo desconocido en Estados Unidos es una celebridad especialmente recordada por este primer vídeo. En la cena de la asociación de la prensa americana en 2006, Colbert se [...] > read more

Talento y formación para desarrollar tu máximo potencial

Published on 2012-05-22 17:16:37

¿Un gran profesional nace o se hace?. Es una pregunta formulada con cierta frecuencia, como si ambos factores fueran excluyentes. Es evidente que el talento natural y la aptitud son elementos inexcusables para desarrollar una gran carrera profesional y causar impacto en la sociedad. A menudo nos enamoramos de ese falso mito de genios sin [...] > read more

The Money Masters: la verdadera historia de los bancos centrales

Published on 2012-05-18 15:44:57

Tras semanas de “sequía” de artículos de opinante, este fin de semana les recomiendo un impresionante vídeo sobre las causas de la crisis actual… ¡editado en 1996!. ¿Por qué los gobiernos, ciudadanos y empresas de todo el mundo estan endeudados hasta el cuello?. Muy sencillo, porque han dejado a los banqueros privados a cargo de [...] > read more

Falsa ilusión

Published on 2012-05-17 03:45:09

Nos encontramos en una sala de reuniones de una relevante compañía; ocupa una posición de liderazgo en los mercados, sus productos se exportan a toda Europa bajo una marca conocida de bienes de consumo; sus estructuras ejecutivas están 100% profesionalizadas para poder gestionar correctamente una empresa de más de 150 millones de euros de facturación [...] > read more

El aprendizaje en las organizaciones hoy

Published on 2012-05-10 03:19:58

Todavía hay muchas empresas para las que hablar de aprendizaje es, sobre todo, hablar de formación. Para estas compañías el aprendizaje es el resultado de las acciones formales que llevan a cabo para cubrir ciertas necesidades de capacitación que detectan en sus empleados a través de procedimientos más o menos estructurados. En esas empresas el [...] > read more

10 razones para contratar un experto

Published on 2012-05-09 16:00:20

PUBLI. En el día a día de la dirección de la empresa es posible que surja la necesidad de realizar una cierta labor para la que no somos muy duchos, ni nosotros ni nuestros empleados/colaboradores. Puede ser porque no nos guste, porque no se nos dé bien o, simplemente, porque no lo hemos hecho nunca. Estas [...] > read more

Slow Product. El decálogo

Published on 2012-05-06 13:28:33

La velocidad implantada en los mercados nos está conduciendo a un auténtico disparate regresivo, merece la pena frenar y replantearse las reglas del juego del desarrollo. Debemos eliminar el mayor ruido posible de nuestras propuestas, focalizarnos en la generación de valor perdurable y en la relación con el cliente. Solo así nuestras propuestas de producto [...] > read more

También hay sitio (y mucho) para los humanistas

Published on 2012-05-02 14:11:48

La semana pasada Marcus Hurst en Yorokobu hacía referencia a una conferencia sobre el futuro de las Humanidades impartida por Juan Luis Suárez en Media Lab Prado. En su conferencia Suárez dibujó un horizonte optimista. Como ejemplo puso el anuncio que hizo Google el año pasado sobre su intención de contratar a más de 4.000 doctorados en [...] > read more

Slow Product: Fast growth

Published on 2012-04-30 01:47:41

La carrera no la gana el que más corre, si no el que mejor frena (JM Fangio) Una de las mayores contribuciones de Steve Jobs, la realizó tras su regreso a Apple, tras haber sido previamente despedido por John Sculley: decidió reducir drásticamente el número de referencias comerciales y programas de investigación (superaban de largo [...] > read more

Organizaciones en red: 10 consejos para hacer que la matriz funcione

Published on 2012-04-28 03:10:05

Ejemplo 1- Eres el country manager de una gran compañía que ha realizado varias adquisiciones recientes. La integración nunca se ha completado del todo y ahora hay cuatro o cinco jefes que tienen que autorizar la misma decisión. Ejemplo 2- Trabajas como manager de diseño de producto y eres el último responsable de las características [...] > read more

Neurociencia, coaching y management

Published on 2012-04-26 03:18:05

El gurú y creador del Modelamiento Neuro-Conductual NBM y del Modelo de Integración de Sistemas Organizacionales, Dr. Paul Brown, acompañado por Carlos Herreros, nos muestra cómo integrar los hallazgos de la NEUROCIENCIA a los procesos de COACHING y MANAGEMENT, enfocándose en el conocimiento del cerebro y las prácticas profesionales derivadas de su comprensión. El Dr. [...] > read more

Como elegir tu MBA

Published on 2012-04-26 01:30:11

PUBLI – Ya he hablado en varias ocasiones sobre estudios de postgrado en Managers Magazine. Existen muchas opciones disponibles, cursos y postgrados, pero el rey de los estudios para quien quiera desarrollar su carrera en el mundo de la empresa es sin duda el MBA. No olvidemos que somos un un país donde desde muchos [...] > read more

Los “Océanos Azules” perdidos de la economia española

Published on 2012-04-24 01:31:06

Los sectores motores que ejercen un liderazgo mundial Vivimos un momento de depresión empresarial y social en el que parece que nuestro entorno se hunde y donde los problemas que nos rodean no tienen aparentes vías de solución. En este contexto los líderes empresariales y políticos no están marcando ningún camino a seguir al resto [...] > read more

Un problema de vocación

Published on 2012-04-23 02:34:05

Ser funcionario no debe (o no debería) ser una vocación. Es decir, los niños dicen yo quiero ser maestro, astronauta, secretaria, jefe, etc. El problema es cuando los adultos dicen “yo quiero ser funcionario”, sin que esta afirmación esté motivada por una verdadera vocación laboral. Eso en la mayoría de los casos conduce a un [...] > read more

Lánzate a emprender

Published on 2012-04-22 17:49:51

Por Albert Dotras ¿Quieres crear una empresa? ¡Pues empieza a actuar ya mismo! De entrada, nada de grandes planes maestros (no tienen sentido en este mundo vertiginosamente cambiante que nos está tocando vivir). Tan sólo fija en tu mente lo que quieres lograr (tu idea de negocio), escribe una simple hoja de ruta y ponte en marcha [...] > read more

En MarketYou sobre medios sociales y empleo

Published on 2012-04-18 03:20:51

Antes de Navidad los miembros del equipo de MarketYou me pidieron que les diese mi opinión sobre su producto. Mantuvimos una distendida conversación sobre un proyecto innovador que rápidamente va madurando. De paso, me hicieron la siguiente entrevista, en que hablo sobre como están influyendo las redes sociales en el mercado laboral: Para quienes todavía no [...] > read more

El intangible social ¿Un factor de competitividad para el futuro?

Published on 2012-04-16 01:18:37

La debacle industrial que vive occidente respecto a los países asiáticos y la consecuente problemática de empleo, está planteando la cuestión de cómo recuperar una economía productiva. Es improbable que renunciemos a unos costes productivos como los ofrecidos por Asia. Esta aparente contradicción abre un debate sobre los factores en los que Occidente puede cimentar [...] > read more

¿Por qué obviar lo obvio?

Published on 2012-04-13 01:28:07

Por el prof. German Retana. Si se desea saber la verdadera razón por la que las cosas no van bien en un equipo u organización, es cuestión de realizar un proceso de consulta a sus miembros con la debida garantía de confidencialidad. Ellos viven todos los días la realidad y saben qué es lo que [...] > read more

Mejorar la productividad

Published on 2012-04-12 03:51:13

No cabe duda de que debemos mejorar nuestra productividad y competitividad. Así es, aunque quizá el análisis no resulte siempre certero, porque esta necesidad nuestra viene de lejos y no se avanza de modo satisfactorio. Debe haber factores varios, de diversa índole, que restan efectividad productiva a los esfuerzos; pero a veces se pone el [...] > read more

Cuando el trabajo apesta

Published on 2012-04-10 01:56:49

Via The Cool Ruler, de Alberto Dotras. “Yo diría que en una semana hago solamente unos 15 minutos de trabajo real (…). No es que yo sea un vago; es que simplemente no me interesa. Es un problema de motivación. Si me esfuerzo e Initech envía unas unidades extra, yo no recibo un duro más. [...] > read more

Períodos de recesión y metas comerciales: conciliando lo imposible

Published on 2012-04-09 03:36:39

En una reunión con el director comercial de una empresa cliente nuestra, surgió un tema que creo será de utilidad para mcuhos de nosotros. Básicamente se trataba de fijar las metas de ventas en un contexto de recesión y gastos generales crecientes. Después de analizar el presupuesto trimestral completo (incluyendo gastos y resultados, etc.), encontramos [...] > read more

Cambias o te cambian

Published on 2012-04-07 02:45:38

¿Cómo reacciona usted al escuchar los tambores que anuncian cambios en su organización? Algunos estudiosos de la respuesta humana ante las transformaciones coinciden en una especie de estadística en la que usted puede encontrar su lugar según cinco categorías. Se estima que un 3% de los miembros de las organizaciones están siempre dispuestos a asumir [...] > read more

La crisis transforma a los mejores empleados en zombies

Published on 2012-04-04 05:39:27

Tener trabajo, hoy en día, es un lujo. De eso, no cabe duda. Son muchos los directivos que día a día, les recuerdan a sus empleados lo difícil que está el mercado y la suerte que tienen de disponer de un puesto de empleo y, de que, al menos, no se les baje el sueldo. [...] > read more

Los grandes se apuntan al coworking

Published on 2012-04-02 15:33:56

A muchos les puede parecer que esto del coworking es algo reservado para teletrabajadores o autónomos en busca de calor humano, o para startups que necesitan compartir gastos. Sin embargo, algunas grandes empresas se han dado cuenta que estar presentes en centros de trabajo compartido puede reportarles beneficios nada despreciables. En los centros de coworking [...] > read more

Seth Godin: las ideas que se extienden son las que ganan

Published on 2012-04-01 05:18:34

Nombrado uno de los 50 pensadores de management más influyentes, Seth Godin ha reinventado el marketing moderno. Licenciado en Filosofía y en Informática, este empresario de origen judío es uno de los mercadólogos del momento con más de 14 libros publicados. Uno de los más conocidos es Tribus de 2008, aunque también podemos citar Permission [...] > read more

Tiempo de cambiar de puesto

Published on 2012-03-30 01:32:21

Por el prof. German Retana. “Una persona no debería permanecer en una misma posición más de cinco años, porque después de ese período casi no habrá crecimiento, desafío ni innovación“. Así se expresan algunos analistas del desempeño de las organizaciones. ¿Cuál es su situación en esos tres factores? ¿Cree que ha llegado el momento de [...] > read more

La seguridad de acertar

Published on 2012-03-29 14:11:03

PUBLI- Uno de los activos más valiosos de la unidad familiar (si no el que más es su hogar). Y para protegerlo, qué mejor herramienta que un buen seguro de vivienda. Para ello, la empresa de seguros Ocaso ofrece una amplia gama de productos con variadas coberturas segun sus necesidades. Como el Seguro Hogar Estándar, [...] > read more

Hablando con emprendedores

Published on 2012-03-27 01:07:10

No soy psicólogo ni me dedico a este campo de la ciencia, pero me gusta analizar la actitud de las personas que ponen en movimiento proyectos. Tampoco soy un orador profesional ni académico, mis conferencias se basan en mi experiencia profesional de cada día. En esta ocasión os comparto mi exposición en Murcia, para el [...] > read more

Inefectividad al Hablar con Personas de Autoridad

Published on 2012-03-24 17:41:57

Por Rafael Ayala - Estos son los objetivos y el plan de trabajo para este mes muchachos, como ven son muy buenos y sumamente factibles de alcanzar. ¿O alguien piensa lo contrario?, ¿verdad que son excelentes?, Estoy abierto a sus comentarios. ¿Cree usted, estimado lector, que alguno de los miembros del equipo se atreverá [...] > read more

¿Confía (o no confia) usted en su jefe?

Published on 2012-03-21 01:30:25

El Dr. Kim B. Clark, quien fuera decano de la Harvard Business School entre 1995 y 2005, dijo lo siguiente en una reunión de ex alumnos: “Vivimos en una época extraordinaria tanto por sus enormes desafíos como por sus enormes oportunidades. Si de algo me siento absolutamente seguro es que el mundo necesita líderes. Líderes [...] > read more

Historia de los derechos y libertades durante el constitucionalismo español

Published on 2012-03-19 01:48:14

La historia constitucional española es relativamente reciente y podemos fechar su origen a principios del siglo XIX, más concretamente en 1808 con el Texto de Bayona. Algunos se refieren al mismo como Constitución –o más bien carta otorgada por Francia- y otros como Estatuto. Resulta un tanto paradójico que nuestro primer texto constitucional sea impuesto [...] > read more

El 57% de las mujeres trabajadoras considera que existe un estilo de dirección femenino

Published on 2012-03-17 01:04:04

Según datos de un estudio realizado por Womenalia, las mujeres piensan que existe una forma diferente de dirigir por parte de las mujeres. Del mismo modo, el 55% considera que es necesario incorporar en las empresas ese estilo de liderazgo ya que favorecería la conciliación de la vida familiar y laboral ¿Existe una forma específica [...] > read more

Análisis sobre las causas de la crisis financiera, Inside job

Published on 2012-03-13 01:21:24

“La crisis económica global del 2008 costó a decenas de millones de personas sus ahorros, sus trabajos y sus casas” Este documental trata de explicarnos cómo sucedió. Antes de comenzar a analizarlo, veamos el trailer en el que ya se revela la tónica general del mismo: entrevistas, juicios, explicaciones de expertos, datos… que os aseguro [...] > read more

Fortalecer tus fortalezas

Published on 2012-03-12 01:28:48

Por el prof. German Retana. Identifique tres capacidades positivas que usted considera poseer; haga lo mismo con tres “debilidades”. Ahora imagine que logra duplicar sus tres fortalezas, ¿qué le sucede a sus debilidades? ¿Verdad que disminuyen o desaparecen frente al incremento de lo positivo?. Hay personas y organizaciones que tienden a concentrarse en atender lo que [...] > read more

Managers Magazine, ¿un trendmaker?

Published on 2012-03-10 11:15:13

Por Opinante. El otro día, en la estación de autobuses de Madrid me llevé una sorpresa al encontrar en la librería el último libro de Alejandro Suarez, titulado “Desnudando a Google“. Este libro salió a la venta en Enero de 2012. En el libro se desgrana la parte más oscura del gigante informático, esa parte [...] > read more

Pero, ¿cómo funcionar mejor en las empresas?

Published on 2012-03-10 00:59:56

Parece cierto que falta profesionalidad o calidad en la gestión de los directivos, y que el funcionamiento de las empresas resulta a veces, si no viciado o desacertado, bastante perfectible. La economía nacional no explica siempre los resultados, y ha de admitirse, sí, que, en crisis o bonanza, la gestión ha de mejorar, aunque el [...] > read more

Naciendo en la innovación

Published on 2012-03-09 16:26:32

PUBLI – Seguro que si menciono el concepto de “empresa innovadora” a todos os vienen a la cabeza varios ejemplos. Me atrevo a aventurar que entre las que tenéis en mente habrá empresas tecnológicas (principalmente en Internet y telefonía), empresas de energía (con las renovables a la cabeza), incluso empresas de automóviles. Pero, ¿cuántos de [...] > read more

Convertirnos en quienes deseamos ser

Published on 2012-03-08 00:30:37

Por Rafael Ayala “Para convertirnos en el tipo de persona que deseamos ser necesitamos preguntarnos cómo es el tipo de individuo que obtiene esas metas” Es un hecho que quiénes tienen metas suelen tener mejores resultados en su vida que quiénes no lo hacen. Estudios al respecto hay muchos e incluso el sentido común nos [...] > read more

Líderes Límbicos

Published on 2012-03-05 00:20:51

“La capacidad de identificar y de aclarar los disgustos míos y los de los demás es la clave más significativa para incrementar la productividad en nuestra economía” D.R. Frint ( Co- fundador de “2130 partners”) Dice Dwight Frint que ha planteado muchas veces a sus clientes, líderes ejecutivos, la siguiente sencilla pregunta: ¿ a qué [...] > read more

Pablo Herreros en TED Zaragoza

Published on 2012-03-03 13:13:53

Pablo Herreros es coach, sociólogo y primatólogo. Es uno de autores del blog SomosPrimates.com, espacio que estudia algunos de los comportamientos básicos de la especie humana a través del conocimiento adquirido en las investigaciones con primates, la conducta animal y la evolución. Es Coordinador del Programa de Aprendizaje Social y Emocional de la Fundación Eduard Punset. Además, es [...] > read more

¿Estudias y trabajas?

Published on 2012-03-03 12:37:31

PUBLI – Esta semana analizamos una opción formativa muy atractiva de la mano del grupo Femxa, que conjuntamente con la Fundación Tripartita pone otro año más un catálogo de cursos gratuitos para trabajadores y desempleados disponible en casi toda la geografía española. Teniendo en cuenta el gran nivel de desempleo juvenil, Femxa también ofrece cursos [...] > read more

Malcolm Gladwell: reinventar el análisis del cliente

Published on 2012-03-01 04:18:29

Hijo de madre jamaicana y padre inglés, Malcolm Gladwell nació en Inglaterra, se crió en Ontario -donde estudió su licenciatura en historia- y actualmente reside en Nueva York. Reportero durante años para el Washington Post, actualmente trabaja en The New Yorker. Ya hemos hablado de Malcolm Gladwell en anteriores artículos, asi que les dejamos con [...] > read more

Soluciones al post sobre publicidad subliminal

Published on 2012-02-29 00:36:00

Via Pixfans.com Hace unos días había publicado un artículo con imágenes de ejemplos de publicidad subliminal. Puse unas fotos y dejé que la gente intentara descifrar en los comentarios el mensaje oculto que escondía cada una de ellas. Si te gustaría intentarlo sin ver las soluciones puedes ir al artículo original, o si simplemente quieres [...] > read more

La cultura del miedo

Published on 2012-02-28 00:11:56

Por el prof. German Retana. Profesor Pleno de INCAE Business School. “¡Temo que me despidan si digo lo que pienso!” “¡Es arriesgado decirle la verdad al jefe!” “¡Aquí hay que fingir que apoyamos el cambio!” Es lamentable que haya organizaciones desperdiciando la oportunidad de alcanzar el alto desempeño, debido a un ambiente que inhibe a [...] > read more

Bases Para Resolver Conflictos

Published on 2012-02-25 00:15:17

Por Rafael Ayala En las empresas es normal que surjan discrepancias entre sus colaboradores y en ocasiones con clientes o proveedores. Las diferencias son algo cotidiano y no tienen por qué afectar la efectividad y operación de una organización. El verdadero problema surge cuando permitimos que esas situaciones generen conflictos. Entonces sí los resultados a [...] > read more

Propósito del management sistémico

Published on 2012-02-22 00:46:34

Aplicaciones de la estructura del arquetipo limites de crecimiento a la actual crisis Este patrón se produce cuando un proceso se alimenta de sí mismo para producir un crecimiento o expansión rápida. El crecimiento se vuelve lento sin que los que participan en el sistema lo hayan previsto. A veces puede detenerse o, incluso, reinvertirse. [...] > read more

La solución a la crisis ¿tabula rasa?

Published on 2012-02-20 15:11:46

Hace tiempo cuando desde algunos grupos se proponía la idea de la cancelación masiva me parecía una cosa inconcebible y totalmente absurda. Primero porque supone colectivizar una serie de irresponsabilidades individuales, o el llamado moral hazard (¿por qué rescatar a los hipotecados y no a quienes inviertan en acciones, empresas, etc.). Y segundo porque supone [...] > read more

Los rasgos de los grandes triunfadores

Published on 2012-02-18 01:30:31

Hay muchos casos de éxitos efímeros (‘one hit wonders’ en inglés y en algunos círculos), pero hay otros casos, mucho más escasos, de personas que parecen triunfar en todo lo que hacen. ¿Qué los hace especiales? ¿Tiene algún secreto su éxito? Yo voy a intentar contar algunas de las características comunes que veo en todos [...] > read more

¿Cómo funciona la publicidad subliminal?

Published on 2012-02-17 00:21:02

La publicidad subliminal nace de forma oficial en el año 1956 en Nueva Jersey cuando James Vicary intercaló dos fotogramas en una película, uno de ellos era un anuncio de Coca Cola y otro una foto de unas palomitas de maíz. Estos fotogramas, que eran imposibles de ver a simple vista provocaron un incremento en [...] > read more

El acierto de equivocarse

Published on 2012-02-15 00:05:27

“El negligente no aprende de sus errores, el inteligente sí lo hace, pero el sabio aprende de los errores ajenos.” Este popular refrán se vuelve muy real al concluir o iniciar un período de trabajo, proyecto y relación personal. Pasar a una nueva etapa sin rescatar lecciones de la anterior es una condena a repetir [...] > read more

Algunas notas sobre los seguros y su funcionamiento

Published on 2012-02-14 15:24:38

PUBLI – Llevaba algún tiempo queriendo escribir un artículo sobre los seguros y su funcionamiento. Es curiosa la aversión al riesgo que existe en nuestra sociedad; hay seguros de coche, de vivienda y de propiedades, de salud y de vida, que son los más comunes. Incluso hoy en día se puede asegurar hasta las piernas de [...] > read more

Oportunidades profesionales en los planes de Bolonia

Published on 2012-02-14 00:47:36

Hace bastantes años llevamos conviviendo con el llamado “Plan de Bolonia”, aunque para muchos es aún un gran desconocido. Hoy hablaré sobre algunas de las oportunidades más interesantes en el mundo de la empresa que ofrecen los planes de Bolonia, con titulaciones clásicas, como el grado ade, Derecho, Marketing, Económicas o Empresariales y con otras [...] > read more

Feliz San Valentin 2012

Published on 2012-02-14 00:43:33

Un vídeo para los enamorados, Feliz San Valentin 2012… Imagen: Paraderosite.com > read more

El misticismo empresarial de Silicon Valley

Published on 2012-02-12 00:15:25

A finales de los 60’s, se inició un movimiento que miraba hacia la India como el referente espiritual de la humanidad; personas motivadas por dar un sentido a su existencia, en búsqueda de trascendencia o simplemente movidas por la moda y “desencantadas de las soluciones locales”, viajaban hasta la India para imbuirse en un ambiente [...] > read more

¿RR.HH. está sabiendo reinventarse o sigue igual que siempre?

Published on 2012-02-09 00:34:52

Con motivo de la concesión de los premios Blogosfera de RR.HH. 2011, el Observatorio de RR.HH. y RR.LL. nos pidió a los galardonados (Virginio Gallardo, José Miguel Bolivar, Javier Villalba, Uxío Malvido y un servidor) una reflexión personal sobre cómo vemos el estado actual de la función de Recursos Humanos. En el número de este mes [...] > read more

Primero descubre lo que quieres ser. Luego haz lo que tienes que hacer

Published on 2012-02-07 00:22:11

Una organización sin propósito está condenada al fracaso. Por eso debemos dedicar tiempo a definir lo que en verdad hay que hacer, lo que queremos conseguir: la estrategia.Este es mi decálogo básico de planificación estratégica de empresa: Definir lo que hacemos y no hacemos: la misión. Prever donde queremos estar en el futuro: la visión. Describir la [...] > read more

Hacer marca debe ser una de las principales prioridades de Recursos Humanos

Published on 2012-02-04 00:38:51

Juan Antonio Esteban, presidente del Foro Iberoamericano de Recursos Humanos Aedipe, y presidente de la Asociación Española de Dirección y Desarrollo de Personas Aedipe Centro, ha impartido esta mañana en la Universidad de Castilla La Mancha (UCLM), en Toledo, la conferencia “Cómo hacer marca desde la Dirección de Recursos Humanos”, ante cerca de 50 directores [...] > read more

Cerrado ¿por vacaciones?

Published on 2011-07-03 23:08:56

Varias son las razones por las que he decidido cerrar Managers Magazine durante los meses de Julio y Agosto. La primera de ellas es porque llevo desde Junio de 2008 publicando y recopilando material de manera ininterrumpida, y cada vez con un ritmo d > read more

Maquiavelo para Gestores Contemporáneos, de Fausto Marsol

Published on 2011-07-01 01:02:57

Hace unas semanas me encontraba en las playas panameñas de Punta Coco terminando el maravilloso libro de Fausto Marsol “Maquiavelo para Gestores Contemporáneos. Cómo Llegar a Ser un Príncipe de la Gestión”. Uno de mis amigos francese > read more

10 consejos para hundir una empresa líder: el caso Nokia

Published on 2011-06-29 01:56:09

Cada día, en cientos de escuelas de negocios en todo el mundo se estudian casos de éxito: Zara, Apple, Toyota… y aunque se suele decir que se se aprende más de un error que de mil aciertos, lo cierto es que en ninguna escuela de negocio que > read more

Desarrollar a la gente, clave de la calidad

Published on 2011-06-26 01:21:17

Todo empresario desea que su compañía se desempeñe mejor; para ello busca sistemas, equipo, tecnología y todo aquello que le permita producir más; atender mejor a los clientes; proporcionar un servicio más completo; aumentar el volumen de las v > read more

4 Tipos de Expertos del Management

Published on 2011-06-23 01:09:04

A la vez que se habla de una cierta sobrecualificación de los trabajadores españoles, y de la existencia de desempleados con elevada dosis de capital humano, se nos atribuye (foro de Davos), empero y como se sabe, un modesto nivel de calidad direct > read more

Hacienda somos todos: llévate tu parte

Published on 2011-06-20 01:11:05

Este fin de semana pasado lo he dedicado casi por completo, como muchos españoles, a cumplimentar mi declaración de la renta del año pasado -el aquí llamado IRPF-, o lo que es lo mismo a pagar mis impuestos. En España se trata de un proceso bast > read more

300 directivos de RRHH se reunieron para discutir la reforma laboral

Published on 2011-06-18 12:50:32

Esta semana AEDIPE Agrupación Centro y Sagardoy Abogados, en colaboración con Randstad, han organizado un desayuno laboral sobre la Reforma de la Negociación Colectiva, con los ponentes: Iñigo Sagardoy, presidente de Sagardoy Abogados, Martín Go > read more

La guerra sucia de Facebook y Google

Published on 2011-06-17 15:10:43

Este último mes ha sido muy intenso para las empresas 2.0, principalmente para los dos titanes de Internet: Facebook y Google. Y las noticias no han sido nada buenas para ninguna de las dos; el día 12 de mayo nos desayunábamos con la noticia de > read more

Grupos formales e informales

Published on 2011-06-15 01:53:08

La formación de grupos de trabajo es una tarea difícil hoy en día si se quiere alcanzar el éxito organizacional, pero es común que se deje a un lado a los grupos informales tanto en importancia para la organización como en importancia que tiene > read more

Yes we can!

Published on 2011-06-13 01:05:36

El mundo laboral se encuentra en constante evolución. Eso está claro. Las profesiones que hace unos años triunfaban hoy poco tienen que ver con las demandas reales de las organizaciones. Y es que la popularización de las tecnologías y de la Red > read more

Competencias de liderazgo del coach Manager

Published on 2011-06-11 01:46:36

El diseño organizacional se interpreta erróneamente como una labor relacionada con casilleros y rayas. La primera tarea del diseño organizacional se relaciona con el diseño de ideas rectoras: el propósito o misión, la visión u objetivos priori > read more

Los CIO buscan reinventarse

Published on 2011-06-10 01:22:17

El delicado momento económico que atraviesa el tejido empresarial de nuestro país ha puesto de manifiesto no sólo nuevas fórmulas de negocio, sino una presión cada vez mayor sobre los CIOs. En ese sentido, los directores técnicos de grandes emp > read more

Se acerca Humania 2011

Published on 2011-06-08 22:53:34

Ante la próxima celebración de Humania 2011 les traemos una entrevista con Esther Gómez Zamorano, responsable de comunicación del evento, donde nos explica un poco más sobre los detalles de esta nueva iniciativa en el sector de RRHH en España. > read more

Recursos Humanos, una función a revisar

Published on 2011-06-07 01:33:09

Habrá más, pero estas parecen dos importantes asignaturas pendientes en las empresas: el aprovechamiento del capital humano, y el impulso y salvaguarda de la inteligencia colectiva. En efecto, muy relacionadas ellas entre sí, como relacionado est > read more

Infraestructuras flexibles para mejorar los resultados de su Cloud Computing

Published on 2011-06-04 01:40:09

Con las actuales presiones económicas y competitivas forzando a las organizaciones a replantear sus infraestructuras TI, cada vez son más las empresas que miran más allá de la virtualización y valoran la opción de construir una cloud privada o > read more

El Decálogo del Management según Wharton

Published on 2011-06-01 01:13:52

“Donde hay una empresa de éxito, alguien tomó alguna vez una decisión valiente”. “La mejor estructura no garantiza los resultados ni el rendimiento, pero la estructura equivocada es una garantía de fracaso”. Éstas son algunas de las lecc > read more

10 estrategias de manipulacion mediatica según Noam Chomsky

Published on 2011-05-28 01:15:30

Esta semana me envió un amigo una presentación del conocidísimo lingüísta Noam Chomsky, que además de ser muy conocido en el ámbito de la filología, es también un conocido activista de izquierdas. Independientemente del color del autor, las > read more

Entrevista con Roberto Luna, Presidente de la Asociación Española de Coaching y Consultoría de Procesos

Published on 2011-05-25 01:12:59

Hoy tenemos una entrevista que amablemente nos ha concedido Roberto Luna con motivo de su participación en Humania 2011. Roberto es presidente de AECOP -Asociacion Española de Coaching y Consultoria de Procesos-, profesor en la Universidad de Valen > read more

4 pseudociencias aplicadas a procesos de selección

Published on 2011-05-23 01:40:38

La palabra pseudociencia se trata de un neologismo formado a partir del prefijo griego pseudo: «falso», y el lexema «ciencia» (del latín scientia), o lo que es lo mismo “falsa ciencia”. Según Wikipedia: Es un término que da cuenta > read more

4 pseudociencias aplicadas a procesos de selección

Published on 2011-05-23 01:40:38

Las 5 S Plus

Published on 2011-05-21 01:23:58

El movimiento de 5 S o housekeeping toma su nombre de cinco palabras japonesas que principian con s: seiri, seiton, seiso, seiketsu y shitsuke. El movimiento en cuestión a cobrado un gran auge en las empresas occidentales a partir del bajísimo cost > read more

Social Shopping

Published on 2011-05-19 01:33:26

// // Estamos viviendo en la actualidad el boom de dos fenómenos en Internet que no paran de generar noticia día sí y día también. No hace falta que explique al lector el impacto que ha supuesto el llamado Internet 2.0. Palabras como Twitter o > read more

Invictus: epica y liderazgo inspirador

Published on 2011-05-15 22:37:11

Esta semana les quiero recomendar una película que estrenaron bastante tiempo atrás y que recientemente he podido ver. Les hablo de “Invictus”, una obra maestra del cineasta y actor Clint Eastwood. No la vi en el cine porque pensé que > read more

Humania 2011 debatirá sobre desarrollo del talento en las organizaciones y la gestión del cambio cultural en la fusión de empresas

Published on 2011-05-14 17:27:11

Cuatro figuras destacadas de los rrhh en España completan el cuadro de ponencias del Congreso Internacional Humania 2011, que tendrá lugar en Marbella el 23 y 24 de Junio. Al primer día de ponencias se unen Ramón del Caz, MBA en ESDEN. Es Directo > read more

Management sistémico y coaching

Published on 2011-05-12 22:21:22

La mayor promesa de la perspectiva sistémica es la unificación del conocimiento a través de todas las especialidades, pues los mismos arquetipos se repiten en biología, psicología, terapia familiar, economía, ciencias sociales, ecología y admi > read more

Interpretación y aplicación de requisitos de ISO 9001:2008

Published on 2011-05-10 01:33:46

La calidad es un concepto muy comentado en el mundo de la globalización como una manera de demostrar que las organizaciones son capaces de proveer productos y servicios en el contexto actual. Las organizaciones no dudan en hacer auto-declaraciones b > read more

Capitalismo de estado en versión K

Published on 2011-05-09 00:04:09

Suena paradójico ¿cómo puede ser que se hable de capitalismo de estado, si el capitalismo por definición está asociado con la empresa privada?. Sin embargo, cuando el sector público se transforma en inversor de peso en muchas empresas, se suele > read more

Secretos del cierre contable de 2010 y cuidado con el de 2011

Published on 2011-05-07 01:23:02

En los momentos de redacción de estas líneas, estamos ante lo que nos parece un posible endurecimiento de la situación financiera de las empresas, al igual que se percibe una importante presión recibida por los Bancos y Cajas, tanto desde el Banc > read more

El cerebro triuno: reptil, límbico y cortical

Published on 2011-05-04 01:48:45

Paul Mac Lean, celebre psicólogo, gran estudioso del cerebro humano, definió lo que se conoce como el cerebro triuno, este concepto distingue hasta tres niveles dentro del cerebro. Estos son el cerebro reptil, el cerebro limbico y el cerebro cortic > read more

Incorporar orden en su vida

Published on 2011-04-29 23:23:27

Desde muy pequeño mis padres nunca se cansaron de repetirme que el orden era importante, que cambiaría mi vida… ¡y vaya que tenían razón!. Como olvidar las llamadas de atención, por dejar las cosas fuera de su lugar, como olvidar, años más > read more

Liderazgo y metas

Published on 2011-04-26 13:31:52

Hace meses escribí unas reflexiones que acababan apostando, en la empresa, por un liderazgo menos capitalizador y más catalizador; más abierto al despliegue y aprovechamiento del potencial de las personas en la emergente economía del saber y el i > read more

Causas de la crisis subprime de 2008: Inside Job

Published on 2011-04-23 01:42:30

Hoy les quiero recomendar una película que vi el fin de semana anterior, por si la tarde de domingo se les plantea aburrida y se quieren acercar al videoclub o verla por Internet. Se trata de un documental muy fácil de entender para no financieros, > read more

Las tendencias tecnológicas de Gartner para 2011 – 2015

Published on 2011-04-21 01:52:46

Una vez más les traemos un artículo que ya es marca de la casa cada año: Las 11 tendencias o predicciones de la consultora tecnológica Gartner para 2011-2015. Esta vez, sus predicciones son más fatalistas que en ediciones anteriores, y además d > read more

Oportunidades de negocio en la base de la pirámide. Un ensayo sobre la última obra de C.K. Prahalad

Published on 2011-04-18 01:28:22

Es interesante notar lo que significa el progreso que ha representado el avance de las finanzas corporativas en un mundo cada vez más globalizado. Las funciones de mercadeo y ventas en la empresa están relacionadas con la función financiera de la > read more

Cuando los malos ganan…

Published on 2011-04-15 01:35:47

En las carreras universitarias vinculadas a la administración de empresas, se enseña básicamente, a gestionar correctamente una organización. Todo está orientado a perfeccionar y mejorar técnicas y procedimientos para que la unidad productiva r > read more

Los nuevos esclavos del siglo XXI y los de siempre

Published on 2011-04-11 23:21:37

Dedico este articulo a todos los autónomos, a los pequeños y medianos empresarios occidentales, y también a alguno de los grandes, que arriesgando sus ahorros, hipotecaron sus hogares y vidas, para generar riqueza. Trabajando de sol a sol de lun > read more

Expectativas económicas versus expectativas políticas en un año electoral en Argentina

Published on 2011-04-09 01:57:44

Por el lado de las expectativas económicas, una reciente encuesta de la Universidad Di Tella, de Bs. As., indica que el 90% de los argentinos considera que la inflación se va a agravar este año (con respecto a 2010), esperando en promedio un 33% d > read more

Directivos Exultantes

Published on 2011-04-06 01:11:15

Como recordará el lector, por “epinicio” entendemos una especie de himno victorioso que, en su origen, apuntaba a triunfos olímpicos en la Grecia clásica. Pero ahora, si el lector consiente, nos hemos de situar en el escenario empresarial, par > read more

Cinco razones por las cuales Cristina lidera las encuestas pese a la inflacion

Published on 2011-04-03 01:10:30

Después de las elecciones de Catamarca y Chubut, va quedando cada vez más claro que Cristina es hoy firme candidata a obtener su re-elección, y eso que aún no ha oficializado su candidatura. A esta cuestión, además, la confirman la mayoría de > read more

Grafología aplicada a Procesos de Selección

Published on 2011-04-01 01:36:31

Una de las herramientas que cada vez se está aplicando con más profusión en los procesos de selección de empresas -principalmente para directivos- está siendo la grafología. Según Wikipedia “La grafología es una técnica proyectiva y de > read more

Qué es el marketing 3.0

Published on 2011-03-29 01:40:59

“El marketing se está convirtiendo en una batalla basada más en la información que en el poder de las ventas”. Philip Kotler La dinámica de los mercados comerciales en los distintos escenarios de los países que componen este Gl > read more

Humania 2011

Published on 2011-03-26 12:16:49

Título: Humania 2011 Lugar: Marbella Link out: Click here Descripción: Humania es el evento anual de referencia en el Sector de los Recursos Humanos que reúne a destacados conferenciantes y a las principales empresas del sector, así como a los > read more

Cómo incrementar los resultados de su equipo de ventas

Published on 2011-03-25 12:04:36

Para incrementar los resultados de su equipo de ventas se debe tener en cuenta el cumplimiento de ciertas variables, como por ejemplo: la actitud del vendedor, su formación, un alto conocimiento del producto/servicio que comercializa, un buen si > read more

Summer Business School in English 2011

Published on 2011-03-24 21:54:20

Título: Summer Business School in English 2011 Lugar: Noja, Santander (España) Descripción: Una vez más desde Managers Magazine les invitamos al Summer Business School, en el marco incomparable que ofrece Noja, Cantabria. El año pasado tuve la s > read more

Los 10 Pecados de la Economía K

Published on 2011-03-22 01:47:05

Después de un comienzo auspicioso de Néstor K, allá por 2003, cuando logró sacar al país de una crisis muy severa; de a poco la economía K se empezó a repetir en los viejos y conocidos errores de nuestra historia económica, que inclusive ya n > read more

Del GAP al ROI (I): estrategias y herramientas para potenciar la contribución del área de capacitación

Published on 2011-03-21 17:33:01

Título: Del GAP al ROI (I): estrategias y herramientas para potenciar la contribución del área de capacitación Lugar: Buenos Aires – Hotel Panamericano / Carlos Pellegrini 551 – Capital Federal Link out: Click here Descripción: Durante 2011, > read more

Liderazgo 2020

Published on 2011-03-20 20:25:52

Título: Liderazgo 2020 Lugar: Buenos Aires – Hotel Panamericano / Carlos Pellegrini 551 – Capital Federal Link out: Click here Descripción: Durante 2011, tu gran desafío será decidir – en términos de capacitación – no sólo > read more

Que es supply chain management o administración de la cadena de suministro

Published on 2011-03-19 01:00:55

Estudia, analiza y evalúa La Gestión Logística Integral Aplicada conocida también como Supply Chain Management, que se encarga del Gerenciamiento de las Cadenas de Suministro o Abastecimiento. La dinámica actual de los negocios, cambios > read more

Daniel Kahneman y su visión del “happiness coaching”

Published on 2011-03-16 01:06:38

Me llega vía Coaching para la Libertad un interesantísimo vídeo del Nobel de Economía Daniel Kahneman. Kahneman, psicólogo y economista, hos habla del “happines coaching” analiza el enigma de la discrepancia entre la experiencia y de > read more

Factores de Éxito en Empresas Japonesas

Published on 2011-03-13 00:16:46

Cuando contratas gente más lista que tú, demuestras ser más listo que ellos. R. H. Grant. No cabe la menor duda, que la realidad comercial en el escenario internacional en donde la Globalización muestra sus efectos, resaltan el logro alcanzado po > read more

Como diseñar un programa de gestión del talento en 9 fases (IV)

Published on 2011-03-10 00:17:06

¿Por qué será que diseñar e implementar un programa de talento humano en las organizaciones es una experiencia costosa, compleja y no tan satisfactoria para algunos equipos de HR mientras que para otros ha pasado a convertirse en una práctica si > read more

Como diseñar un programa de gestión del talento en 9 fases (III)

Published on 2011-03-09 00:06:51

Como diseñar un programa de gestión del talento en 9 fases (II)

Published on 2011-03-08 00:06:35

Como diseñar un programa de gestión del talento en 9 fases (I)

Published on 2011-03-07 00:06:43

Los roles que intervienen en el proceso de compra

Published on 2011-03-05 00:36:40

Muchas veces cuando lanzamos un producto o servicio, pensamos en el cliente como una única figura imaginaria a la que no sabemos ubicar exactamente. Sin embargo, desde que alguien se da cuenta de la necesidad de un producto o servicio, hasta que ll > read more

Control de Procesos VI: Activity Based Costing (ABC)

Published on 2011-03-02 00:57:04

Los modelos de gestión validos hasta los primeros años de la década de los ’70, ya hoy están totalmente caducos, y sin embargo los paradigmas asociados a los viejos modelos de conducción son tan fuertes que aún hoy sobreviven total o parcialm > read more

Zeitgeist: Moving Forward

Published on 2011-02-27 00:15:01

Para esta tarde de Domingo, me gustaría dejarles un vídeo para pensar que he encontrado en la red: Zeitgeist, Moving Forward. Se trata de una visión muy crítica (casi apocalíptica), del modo de vida contemporáneo, en el que se entrelazan divers > read more

Formacion para la Calidad Directiva

Published on 2011-02-25 00:29:04

Sin duda hemos de enfocar el aprendizaje permanente hacia el desarrollo profesional y la mejora de nuestra productividad; cada individuo ha de nutrir su propia competitividad en el mercado de trabajo, y asegurar su mejor rendimiento en el puesto que > read more

10 Escuelas de Pensamiento Estratégico según Mintzberg

Published on 2011-02-22 00:33:24

Estrategia puede iniciar definiéndose como un patrón de comportamiento a través del tiempo, que como consecuencia genera un plan de acción desde una perspectiva adecuada para lograr cierta posición a través de maniobras orientadas a ganarle al > read more

Expo eLearning

Published on 2011-02-20 09:04:23

Título: Expo eLearningLugar: IFEMA, Feria de MadridLink out: Click hereDescripción: Todavía está a tiempo de participar en las conferencias. Puede realizar su inscripción hasta el próximo 25 de febrero (on-line) y el mismo día 3, directament > read more

Expo DP: Feria de Dirección de Personas

Published on 2011-02-20 09:02:09

Título: Expo DP: Feria de Dirección de Personas Lugar: Madrid (España), Bogotá (Colombia) Link out: Click here Descripción: Ya puedes inscribirte en www.expo-dp.com para participar como congresista en el mayor evento de Dirección de personas de > read more

Marketing lateral VI: cómo reinventar el mercado para distinguirnos de la competencia

Published on 2011-02-19 00:33:01

En los tres primeros capítulos de esta guía “Marketing lateral 1ª parte atreverse a cambiar o dejarse morir”, “Marketing lateral 2ª parte: Las 10 diferencias principales del Pensamiento Lateral frente al Pensamiento Vertical” y “Mar > read more

La ardilla de ING, como icono del Customer Network

Published on 2011-02-16 00:49:13

La firma ING especializada en la banca on-line, utiliza en su última campaña publicitaria de TV, la imagen de la ardilla saltando al son de una música muy particular. Pero ¿qué podemos encontrar detrás de ese brinco armónico de la ardilla?. L > read more

La Autoridad del Jefe

Published on 2011-02-13 00:57:54

En tiempos pasados, en la economía industrial, la autoridad del jefe se apoyaba en muy sensible medida en el conocimiento; pero, ya en la era del saber y el aprendizaje permanente, en la economía del capital humano y el mercado global, el directivo > read more

El 75 por ciento de las empresas familiares en España no alcanza la tercera generación por una gestión deficiente

Published on 2011-02-11 05:32:30

A debate el I Congreso Internacional de Coaching de Madrid. Las empresas familiares, más de dos millones y medio en España, suponen el 70% del PIB español. Una adecuada consultoría externa o “coaching” serviría para frenar la rápida destruc > read more

Un SWOT o un FODA no tienen caso sin un sueño

Published on 2011-02-10 00:33:59

Me ha tocado leer, en varias ocasiones, la misión y visión de organizaciones de la administración pública, que no tienen nada que ver con el sueño que inspira a crearlas. Comúnmente son el fruto de una planeación estratégica (FODA o SWO > read more

Como aprovechar una entrevista de ventas

Published on 2011-02-07 00:02:53

Preparar una entrevista de ventas es tan importante como estar presente en la misma. Sin embargo, muchos vendedores, ya sea por desconocimiento, pereza o por exceso de confianza, acuden a las entrevistas de sus clientes, con una única idea fija en s > read more

Aspectos teóricos y metodológicos de un plan de negocio (II)

Published on 2011-02-05 00:22:20

El Plan de Negocio brinda la facilidad de, una vez analizadas las posibilidades que el entorno le proporciona a la organización se prevean las ventas a realizar, los niveles de ingreso que dichas ventas generarán, los niveles de produc > read more

Aspectos teóricos y metodológicos de un plan de negocio (I)

Published on 2011-02-03 00:22:09

Se afirma que una empresa sin plan de negocios es como “un automóvil sin dirección”. El Plan de Negocios compromete los tres aspectos esenciales de la gestión empresarial: planear, ejecutar y evaluar operaciones. Puede entend > read more

La evolución tecnológica exige un nuevo planteamiento normativo y empresarial

Published on 2011-02-02 00:02:27

Vivimos un momento en el que cada vez más la información empresarial traspasa los muros tradicionales de la Organización y se aloja en el entorno Web. Un hecho que ‘despierta’ entre los empresarios un sinfín de cuestiones relacionadas con > read more

Baltasar Gracián: El Arte de la Prudencia

Published on 2011-01-31 00:13:55

El Arte de la Prudencia es un manual compuesto por sentencias o aforismos breves basados en la prudencia, y cuyo fin es orientar la vida práctica y las relaciones humanas. Su autor, Baltasar Gracián, nació en 1601, en Aragón, España e ingresó e > read more

Redarquía: el nuevo orden emergente en la Era de la Colaboración

Published on 2011-01-29 00:12:38

“Cuanto más poder le des a un solo individuo frente a la complejidad y la incertidumbre, más probable será que tome malas decisiones. Como consecuencia, hoy en día hay muy buenas razones para que las empresas traten de pensar más allá de l > read more

Vivir es un asunto urgente

Published on 2011-01-26 13:29:34

Navegando por Internet me he cruzado con éste interesante vídeo de Mario Alonso Puig donde desgrana los entresijos de su nuevo libro “Vivir es un asunto urgente”. Y tanto que lo es. Según su blog, Mario es cirujano general y del aparat > read more

Resistencia al cambio perversa

Published on 2011-01-23 00:16:09

Todos los que tenemos cierta experiencia en consultoría, sabemos de la resistencia al cambio. De hecho, es un fenómeno que ya ha sido ampliamente estudiado, tanto en sus causas como en sus expresiones. Sin embargo a veces el fenómeno presenta m > read more

7 Consejos para cambiarse de un tren en marcha

Published on 2011-01-21 00:46:11

Hace tiempo leí un artículo de Jack Welch, antiguo CEO de General Electric, sobre los problemas y las decisiones que involucra reenfocar nuestra carrera hacia un sector o departamento completamete diferente. Se trata un artículo especialment > read more

Aprendedores permanentes

Published on 2011-01-18 00:08:50

En las últimas décadas del siglo XX, con la emergencia de la sociedad de la información y la economía del saber, pudimos percibir varios movimientos o corrientes en torno a las personas y el capital humano de las empresas; entre ellos, el de la g > read more

Desmontando a Keynes

Published on 2011-01-16 00:56:06

Hace unos meses mi buen amigo Aurelio me envió un vídeo sobre Jesús Huerta de Soto, catedrático de economía política en la Universidad Rey Juan Carlos. Siempre que Aurelio me envía un PDF o un vídeo, acaban resultando en un gran descubrimient > read more

¿Comprar o rentar su inmueble?

Published on 2011-01-14 00:27:14

Cuando por diversas situaciones las personas se encuentran ante la difícil disyuntiva de tomar la decisión para rentar o comprar casa, es conveniente sopesar las ventajas y desventajas para cada una de estas opciones, y dependiendo de las situacion > read more

La Universidad Irrazonable

Published on 2011-01-12 00:10:19

Comúnmente en las instituciones de educación superior, IES, nos preguntamos, ¿por qué unas Universidades han destacado más que otras?, ¿qué factor tienen en común?, ¿qué están haciendo?, ¿por qué hay otras que se han rezagado?, ¿qué > read more

6 viajes a la mente a través del Marketing

Published on 2011-01-10 00:59:53

La mayor parte de inversiones que hay detrás de cada proyecto de marketing comparten un mismo fin, que no es otro que el de tener la capacidad de cruzar el umbral de la conciencia del público al cual va dirigido nuestro mensaje, es decir, > read more

Liderazgo adaptativo: a la busca de la emergencia (II)

Published on 2011-01-08 00:11:19

El Liderazgo Adaptativo precisa una buena dosis de autoconfianza, pasión y constancia, y exige contar con una cierta credibilidad, comprender a los demás y ser capaz de conectar emocionalmente con ellos, desarrollar relaciones gana/gana, per > read more

Liderazgo adaptativo: a la busca de la emergencia (I)

Published on 2011-01-06 00:57:51

“El liderazgo del futuro requiere humildad, transparencia y una actitud experimental. En la Era de la Colaboración nos enfrentamos a desafíos que no hemos visto con anterioridad y para los cuales no tenemos aún las repuestas adecuadas. Debemo > read more

¿Por qué Europa se desmorona?

Published on 2011-01-04 00:54:15

Hace unos meses Grecia se tambaleaba, pero desde todas las instancias europeas y desde el propio Banco Central Europeo se negaba contundentemente dicha posibilidad. El rescate puede ascender a 75.000 millones de euros. Luego vino Irlanda, tampoco nec > read more

Capital humano para la innovacion

Published on 2011-01-02 00:58:05

El esfuerzo tras la inexcusable innovación no puede desvincularse del mejor aprovechamiento del capital humano. La cultura organizacional ha de catalizar la expresión de la iniciativa y creatividad de las personas, como nos enseñan las empresas m > read more

Online Marketing

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